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🇨🇳 A股公告嘉友国际V3 · 实盘不做把握 5/10
北京时间·🕒 发布 06-27(北京日)仅日期·⚡ 决策 06-28 18:53:35·120.9 天前

嘉友国际2022年员工持股计划第三个锁定期解锁(192万股/0.14%),将择机出售

📄 原文嘉友国际↗ 原文
关于2022年员工持股计划第三个锁定期届满暨解锁条件成就的公告
证券代码:603871 证券简称:嘉友国际 公告编号:2026-023 嘉友国际物流股份有限公司 关于2022 年员工持股计划第三个锁定期届满 暨解锁条件成就的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者…
不做 603871.SH
事件太小不足以打动股价:仅解锁192万股(0.14%总股本/约2000万元),且公告明确择机分散出售;同公司上一期3倍体量(0.42%)解锁后+1/3/5日仅+1.5%/+1.1%/-1.2%属噪音级,无方向性edge。利空过弱不满足做空红线(程序性ESOP解锁非强空催化),不开空;所含2025业绩为已披露旧信息无新增多头催化,且股价处下行趋势,亦不做多。
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研究档案

🔎 新鲜度:最早出现 2026-06-27 · 扩散 low · price-in 风险 low ↗

主要风险

  • 解锁192万股(0.14%,约2000万元)虽小,但ADV仅约1100万元,若管委会短期集中竞价抛售,薄流动性下可能造成阶段性卖压;不过公告称择机分散出售,冲击有限
  • 股价处下行趋势(13周轨迹100→80、近5日多数收跌),弱势叠加解锁overhang,做多逆风

历史先例(按相似度)

  • 603871 2025-06-28 嘉友国际2022年员工持股计划第二个锁定期解锁(384万股/0.42%,体量为本次3倍),至2025-07-22集中竞价全部出售 原文 ↗
    603871.SH在自身上一期ESOP解锁日后+1/3/5日反应:+1.5%/+1.1%/-1.2%(噪音级,无方向)

原文全文

展开原文 · 2,629 字
证券代码:603871
证券简称:嘉友国际
公告编号:2026-023
嘉友国际物流股份有限公司
关于2022 年员工持股计划第三个锁定期届满
暨解锁条件成就的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
嘉友国际物流股份有限公司(简称“公司”)于2026 年6 月26 日召开第四
届董事会第十次会议,审议通过了《关于2022 年员工持股计划第三个锁定期届
满暨解锁条件成就的议案》,公司2022 年员工持股计划第三个锁定期于2026 年
6 月27 日届满,现将具体情况公告如下:
一、2022 年员工持股计划批准及实施情况
(一)2022 年员工持股计划批准情况
公司分别于2022 年12 月22 日、2023 年1 月9 日召开第三届董事会第五次
会议、第三届监事会第四次会议和2023 年第一次临时股东大会,审议通过了
《2022 年员工持股计划(草案)及其摘要》等相关议案,同意公司实施2022 年
员工持股计划(简称“本计划”),本计划份额总数为36,680,000 份,对应的股
份数量为3,500,000 股,股份来源为公司回购专用证券账户中回购的股份。本计
划设立管理委员会,负责对本计划进行日常管理。具体内容详见公司于2022 年
12 月23 日、2023 年1 月10 日在上海证券交易所网站披露的相关公告。
(二)2022 年员工持股计划实施情况
2023 年3 月23 日,公司回购专用证券账户持有的3,500,000 股公司股票非
交易过户至公司2022 年员工持股计划证券账户,过户价格为10.48 元/股。2023
年3 月28 日,公司披露了《2022 年员工持股计划完成股票非交易过户的公告》。
本计划实施后,因权益分派(包括现金分红及资本公积金转增股本)持股数
量相应调整,具体情况如下:

时间
事项
持股数量(股)
持有份额
(份)
占比
转增前
转增数量
转增后
2023 年6
月21 日
2022 年年度
权益分派(每
股派0.5 元
转增0.4 股)
3,500,000
1,400,000
4,900,000
36,680,000
0.70%
2024 年6
月18 日
2023 年年度
权益分派(每
股派0.5 元
转增0.4 股)
4,900,000
1,960,000
6,860,000
36,680,000
0.70%
2025 年6
月19 日
2024 年年度
权益分派(每
股派0.4 元
转增0.4 股)
4,116,000
1,646,400
5,762,400
22,008,000
0.42%
注:①2022 年员工持股计划第二个锁定期已于2025 年6 月28 日解锁,解锁份额为
14,672,000 份,对应的股份数量为3,841,600 股。截至2025 年7 月22 日,上述股份已通
过集中竞价交易方式全部出售完毕,本计划持有份额及对应股份数量亦相应调整(即持有份
额为7,336,000 份,对应持有股份数量为1,920,800 股)。②公司于2026 年6 月26 日实施
2025 年年度权益分派(每股派0.2 元),不涉及转增,因此本计划持有份额及对应股份数量
未发生进一步变化。③上述比例均为本计划持有股份总数占公司当时总股本的比例。
本计划存续期为60 个月,所持标的股票分三期解锁,解锁时点分别为自公
司公告最后一笔标的股票过户至本计划名下之日起满15 个月、27 个月、39 个
月,对应的解锁比例分别为40%、40%、20%。本计划第三个锁定期于2026 年6 月
27 日届满,解锁日期为2026 年6 月28 日。
二、2022 年员工持股计划第三个锁定期考核指标完成情况
本计划业绩考核包括公司业绩考核和个人绩效考核,第三个锁定期公司层面
业绩考核指标完成情况如下:
(一)公司业绩考核指标
考核年度
净利润增长率目标值
考核年度
净利润累计值增长率目标值
2025 年
280%
2023-2025 年
806%
(二)公司业绩考核完成情况与公司层面解锁比例
年度业绩目标达成结果
公司层面解锁比例(X)
当A≥100%或B≥100%时
X=100%

当A<80%且B<80%时
X=0%
其他情形
X=A,B 中的孰高值
注:①根据实际达到的净利润较2021 年净利润的增长率占当年所设目标值的实际完成
比例(A)或实际达到的净利润累计值较2021 年净利润的增长率占当年所设目标值的实际完
成比例(B)的孰高值来确定各年度所有持有人对应的可解锁比例(X)。②上述“净利润”
以经审计的归属于上市公司股东的净利润,并剔除公司全部在有效期内的持股计划(包括但
不限于股权激励计划及员工持股计划)所涉及的股份支付费用的影响,作为计算依据。
根据立信会计师事务所(特殊普通合伙)出具的信会师报字[2026]第
ZB10799 号审计报告,2025 年度,公司实现归属于上市公司股东的净利润为
1,141,076,436.67 元,扣除股份支付影响后的净利润为1,149,985,108.03 元。
即2023-2025 年,公司扣除股份支付影响后的净利润累计值为3,503,071,223.59
元,较2021 年度归属于上市公司股东的净利润342,814,443.03 元,净利润累计
值增长率为921.86%。本计划第三个锁定期公司层面业绩考核指标已完成,解锁
比例为100%。
综上所述,本计划第三个锁定期解锁条件已成就,解锁比例为20%,对应的
股份数量为1,920,800 股,占公司总股本的0.14%。
根据《2022 年员工持股计划管理办法》等有关规定,管理委员会将根据个人
绩效考核结果在法律法规允许的范围内对相关份额进行处置。
三、2022 年员工持股计划第三个锁定期届满后续安排
本计划第三个锁定期届满后,管理委员会将按照中国证券监督管理委员会、
上海证券交易所相关规定及市场情况,在存续期内择机出售上述已解锁股份,并
在扣除相关税费后按照持有人份额比例分配。
公司将持续关注本计划实施进展,并根据相关规定及时履行信息披露义务。
敬请投资者注意投资风险。
特此公告。
嘉友国际物流股份有限公司董事会
2026 年6 月27 日

决策记录链 · 只追加

每次领取产生一条记录,重新决策追加一条并以 supersedes 指向被替代的记录(ADR 0014)。

这条决策早于决策账本(2026-10-08 起逐条追加),没有追加记录。