🇨🇳 A股公告广和通Codex · 实盘不做把握 5/10
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广和通因股价较推出时下跌较多、员工认购意愿低而终止2026年员工持股计划
该公告反映员工对持股计划认购意愿不足,情绪上偏负面,但不直接改变公司收入、利润、订单或现金流。
📄 原文广和通↗ 原文
关于终止实施2026年员工持股计划的公告
证券代码:300638 证券简称:广和通 公告编号:2026-034 深圳市广和通无线股份有限公司 关于终止实施2026 年员工持股计划的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏…
不做 广和通(300638.SZ)
员工持股计划终止偏负面但主要是情绪和治理信号,不直接改变短期业绩;同向做空不可执行,反手做多也违反方向一致原则。
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研究档案
🔎 新鲜度:最早出现 2026-07-06 · 扩散 low · price-in 风险 medium ↗
关键理由
- 该公告反映员工对持股计划认购意愿不足,情绪上偏负面,但不直接改变公司收入、利润、订单或现金流。
- A股个股默认无法做空,且本事件不是足以触发同向多头交易的正向催化。
主要风险
- 若后续公司推出更具吸引力的新激励方案或基本面订单改善,本次负面情绪可能很快被淡化。
原文全文
展开原文 · 1,492 字
证券代码:300638
证券简称:广和通
公告编号:2026-034
深圳市广和通无线股份有限公司
关于终止实施2026 年员工持股计划的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假
记载、误导性陈述或重大遗漏。
深圳市广和通无线股份有限公司(以下简称“公司”)于2026 年7 月6 日召
开第四届董事会第二十五次会议审议并通过《关于终止实施2026 年员工持股计
划的议案》。根据公司《2026 年员工持股计划(草案)》(以下简称“本员工
持股计划”)和公司2026 年第一次临时股东会决议授权,董事会同意提前终止
实施本员工持股计划,同时一并终止与之配套的《2026 年员工持股计划管理办
法》等相关文件。具体情况如下:
一、本员工持股计划的基本情况
公司于2026 年2 月9 日召开第四届董事会第二十一次会议、于2026 年3
月5 日召开2026 年第一次临时股东会,审议通过《关于<2026 年员工持股计划
(草案)>及摘要的议案》等议案。详见公司于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)
上披露的相关公告。
截至本公告披露日,本员工持股计划项下授予协议书的签署及认购资金的缴
纳事宜尚未完成。
二、终止实施本员工持股计划的原因
由于公司股价较员工持股计划推出时下跌较多,员工参与认购的意愿较低,
从员工参与意愿、员工切身利益和公司长远发展的角度出发,经审慎研究,公司
董事会决定提前终止实施本员工持股计划,同时一并终止与之配套的《2026 年
员工持股计划管理办法》等相关文件。
三、终止实施本员工持股计划的审批程序
1、2026 年7 月6 日,公司召开第四届薪酬与考核委员会第十次会议,审议
通过《关于终止实施2026 年员工持股计划的议案》,同意提前终止实施本员工
持股计划,同时一并终止与之配套的《2026 年员工持股计划管理办法》等相关
文件;同意将本议案提交董事会审议。
2、2026 年7 月6 日,公司召开第四届董事会第二十五次会议,审议通过《关
于终止实施2026 年员工持股计划的议案》,同意提前终止实施本员工持股计划,
同时一并终止与之配套的《2026 年员工持股计划管理办法》等相关文件,关联
董事许宁、陈绮华回避表决。
根据公司《2026 年员工持股计划(草案)》和公司2026 年第一次临时股东
会决议,股东会授权董事会办理本员工持股计划的变更和终止,包括但不限于按
照本员工持股计划的约定取消持有人的资格、提前终止本员工持股计划,本次终
止实施2026 年员工持股计划事项在董事会权限范围内,无需提交股东会审议。
四、终止本员工持股计划对公司的影响
公司终止实施本员工持股计划事项符合《中华人民共和国公司法》、《中华
人民共和国证券法》、《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》等相
关法律、法规、规范性文件及公司《2026 年员工持股计划(草案)》等有关规
定,不存在损害公司及全体股东利益的情形,不会对公司发展战略、经营规划等
方面造成不利影响,亦不会影响公司管理层和骨干员工的勤勉尽职。公司未来将
根据发展需要、监管政策、市场环境的变化,选择合适的方式,持续完善长期有
效的激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动核心骨干员工的积极性和创造性,
促进公司健康发展。
五、备查文件
1、深圳市广和通无线股份有限公司第四届薪酬与考核委员会第十次会议决
议;
2、深圳市广和通无线股份有限公司第四届董事会第二十五次会议决议。
特此公告。
深圳市广和通无线股份有限公司
董事会
二О二六年七月六日
证券简称:广和通
公告编号:2026-034
深圳市广和通无线股份有限公司
关于终止实施2026 年员工持股计划的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假
记载、误导性陈述或重大遗漏。
深圳市广和通无线股份有限公司(以下简称“公司”)于2026 年7 月6 日召
开第四届董事会第二十五次会议审议并通过《关于终止实施2026 年员工持股计
划的议案》。根据公司《2026 年员工持股计划(草案)》(以下简称“本员工
持股计划”)和公司2026 年第一次临时股东会决议授权,董事会同意提前终止
实施本员工持股计划,同时一并终止与之配套的《2026 年员工持股计划管理办
法》等相关文件。具体情况如下:
一、本员工持股计划的基本情况
公司于2026 年2 月9 日召开第四届董事会第二十一次会议、于2026 年3
月5 日召开2026 年第一次临时股东会,审议通过《关于<2026 年员工持股计划
(草案)>及摘要的议案》等议案。详见公司于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)
上披露的相关公告。
截至本公告披露日,本员工持股计划项下授予协议书的签署及认购资金的缴
纳事宜尚未完成。
二、终止实施本员工持股计划的原因
由于公司股价较员工持股计划推出时下跌较多,员工参与认购的意愿较低,
从员工参与意愿、员工切身利益和公司长远发展的角度出发,经审慎研究,公司
董事会决定提前终止实施本员工持股计划,同时一并终止与之配套的《2026 年
员工持股计划管理办法》等相关文件。
三、终止实施本员工持股计划的审批程序
1、2026 年7 月6 日,公司召开第四届薪酬与考核委员会第十次会议,审议
通过《关于终止实施2026 年员工持股计划的议案》,同意提前终止实施本员工
持股计划,同时一并终止与之配套的《2026 年员工持股计划管理办法》等相关
文件;同意将本议案提交董事会审议。
2、2026 年7 月6 日,公司召开第四届董事会第二十五次会议,审议通过《关
于终止实施2026 年员工持股计划的议案》,同意提前终止实施本员工持股计划,
同时一并终止与之配套的《2026 年员工持股计划管理办法》等相关文件,关联
董事许宁、陈绮华回避表决。
根据公司《2026 年员工持股计划(草案)》和公司2026 年第一次临时股东
会决议,股东会授权董事会办理本员工持股计划的变更和终止,包括但不限于按
照本员工持股计划的约定取消持有人的资格、提前终止本员工持股计划,本次终
止实施2026 年员工持股计划事项在董事会权限范围内,无需提交股东会审议。
四、终止本员工持股计划对公司的影响
公司终止实施本员工持股计划事项符合《中华人民共和国公司法》、《中华
人民共和国证券法》、《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》等相
关法律、法规、规范性文件及公司《2026 年员工持股计划(草案)》等有关规
定,不存在损害公司及全体股东利益的情形,不会对公司发展战略、经营规划等
方面造成不利影响,亦不会影响公司管理层和骨干员工的勤勉尽职。公司未来将
根据发展需要、监管政策、市场环境的变化,选择合适的方式,持续完善长期有
效的激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动核心骨干员工的积极性和创造性,
促进公司健康发展。
五、备查文件
1、深圳市广和通无线股份有限公司第四届薪酬与考核委员会第十次会议决
议;
2、深圳市广和通无线股份有限公司第四届董事会第二十五次会议决议。
特此公告。
深圳市广和通无线股份有限公司
董事会
二О二六年七月六日
决策记录链 · 只追加
每次领取产生一条记录,重新决策追加一条并以 supersedes 指向被替代的记录(ADR 0014)。
这条决策早于决策账本(2026-10-08 起逐条追加),没有追加记录。