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🇨🇳 A股公告精智达Doubao · 实盘不做把握 9/10不做原因:无增量信息
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精智达因年度现金分红将2025年限制性股票授予价格由39.42元/股调整为39.20元/股

该公告属于既有股权激励计划因已实施现金分红而进行的机械价格调整,不改变公司经营、盈利、现金流或股东权益,未形成可交易的新增预期差。

📄 原文精智达↗ 原文
关于调整2025年限制性股票激励计划授予价格的公告
1 证券代码:688627 证券简称:精智达 公告编号:2026-091 深圳精智达技术股份有限公司 关于调整2025年限制性股票激励计划 授予价格的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈 述或者重大遗漏,…
不做 深圳精智达技术股份有限公司(688627.SH)
该事项为现金分红后的限制性股票授予价格程序性调整,无新增经营信息且无实质财务影响,不构成可交易催化。
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研究档案

结论摘要

精智达将限制性股票授予价格下调0.224元/股,完全对应已实施的每股现金分红0.224元,属于程序性除息调整;公告自身亦说明无实质财务影响,因此不做交易。

🔎 新鲜度:最早出现 2026-10-08 · 扩散 low · price-in 风险 low ↗

关键理由

  • 授予价格由39.42元/股调整为39.20元/股仅反映已实施分红,不构成新的经营利好或利空。
  • 调整金额和影响范围极小,且不产生收入、利润、订单或估值层面的增量信息。

主要风险

  • 若市场将股权激励相关公告误读为主题催化,短线波动可能与基本面无关,不具备可跟踪edge。

先例如何影响了这次决策

对本次决策的影响:因事件本身缺乏增量信息,先例研究不会改变AVOID结论。

方向:此类纯公式性授予价格除息调整通常无明确事件交易方向。

涨幅量级:未使用先例校准幅度,因为当前事项无新增经营或资本结构变化。

形态:不适用;未见需要研究见光死模式的交易型催化。

原文全文

展开原文 · 2,741 字
1
证券代码:688627
证券简称:精智达
公告编号:2026-091
深圳精智达技术股份有限公司
关于调整2025年限制性股票激励计划
授予价格的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈
述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
深圳精智达技术股份有限公司(以下简称“公司”)于2026 年10 月8 日召开第
四届董事会第二十四次会议,审议通过了《关于调整2025 年限制性股票激励计划
授予价格的议案》,现将有关事项说明如下:
一、本次限制性股票激励计划已履行的决策程序和信息披露情况
(一)2025年2月6日,公司召开第三届董事会第二十四次会议,会议审议通
过了《关于公司<2025年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于
公司<2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请公司股
东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案。同日,公司召开第三
届监事会第十八次会议,审议通过了《关于公司<2025年限制性股票激励计划(草
案)>及其摘要的议案》《关于公司<2025年限制性股票激励计划实施考核管理办
法>的议案》以及《关于核实公司<2025年限制性股票激励计划激励对象名单>的
议案》等议案,公司监事会对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查
意见。
(二)2025年2月8日至2025年2月18日,公司对本激励计划激励对象名单在
公司内部进行了公示。在公示期内,公司监事会未收到任何异议。2025年2月18
日,公司披露了《监事会关于公司2025年限制性股票激励计划首次授予激励对象
名单的核查意见及公示情况说明》。
(三)2025年2月28日,公司召开2025年第一次临时股东大会,审议并通过
了《关于公司<2025年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于公

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司<2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会
授权董事会办理公司2025年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等议案。公司
实施本激励计划获得股东会批准,董事会被授权确定限制性股票授予日、在激励
对象符合条件时向激励对象授予限制性股票并办理授予限制性股票所必需的全
部事宜。
(四)2025年4月8日,公司召开第三届董事会第二十七次会议与第三届监事
会第二十次会议,审议通过了《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》。
监事会及董事会薪酬与考核委员会对授予日的激励对象名单进行核实并发表了
核查意见。
(五)2025年9月15日,公司召开第四届董事会第四次会议,审议通过了《关
于调整2025年限制性股票激励计划授予价格的议案》《关于向激励对象授予预留
限制性股票的议案》。董事会薪酬与考核委员会对预留授予日的激励对象名单进
行核实并发表了核查意见。
(六)2026年4月9日,公司召开第四届董事会第十二次会议,审议通过了《关
于2025年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期归属条件成就的议案》。
董事会薪酬与考核委员会对首次授予部分第一个归属期归属名单进行核实并发
表了核查意见。
(七)2026年10月8日,公司召开第四届董事会第二十四次会议,审议通过
了《关于调整2025年限制性股票激励计划授予价格的议案》《关于公司2025年限
制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期符合归属条件的议案》。董事会薪
酬与考核委员会对预留授予部分第一个归属期归属名单进行核实并发表了核查
意见。
二、本次调整事项说明
1、调整事由
根据《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)以及公司
《2025 年限制性股票激励计划(草案)》(以下简称“《激励计划(草案)》”)
的相关规定,本激励计划公告日至激励对象获授的限制性股票完成归属登记期间,
公司有资本公积转增股本、派送股票红利、股份拆细、配股、缩股或派息等事项,

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应对限制性股票的授予价格进行相应的调整。
公司于2026 年5 月19 日召开2025 年年度股东会,审议通过《关于公司
2025 年度利润分配预案的议案》,以实施权益分派股权登记日登记的总股本扣
除公司回购专用证券账户中股份为基数,向全体股东每10 股派发现金红利2.24
元(含税),不进行资本公积金转增股本,不送红股。公司已于2026 年6 月17
日实施完毕2025 年度利润分配,具体内容详见公司2026 年6 月11 日披露于上
海证券交易所网站(www.sse.com.cn)的《2025 年年度权益分派实施公告》,2025
年年度权益分派股权登记日为2026 年6 月16 日,除权除息日为2026 年6 月17
日。
鉴于以上事项,公司召开第四届董事会第二十四次会议,审议通过《关于调
整2025 年限制性股票激励计划授予价格的议案》对2025 年限制性股票激励计划
授予价格进行调整。
2、调整方法
根据公司《激励计划(草案)》的规定,限制性股票授予价格的调整方法如
下:
(1)派息
P=P0-V
其中:P0 为调整前的授予价格;V 为每股的派息额;P 为调整后的授予价格。
经派息调整后,P 仍须大于1。
3、调整结果
根据上述调整方法,本次调整后的限制性股票授予价格如下:
调整后限制性股票首次及预留授予价格=P0-V=39.42-0.224≈39.20 元/股
根据《管理办法》《激励计划(草案)》等有关规定,以及公司2025 年第
一次临时股东大会的授权,董事会同意对公司2025 年限制性股票激励计划的授
予价格进行相应调整,首次及预留授予价格由39.42 元/股调整为39.20 元/股。
三、本次调整对公司的影响
本次调整限制性股票授予价格是实施2025 年年度权益分派方案所致,不会
对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响。

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四、董事会薪酬与考核委员会意见
公司董事会薪酬与考核委员会认为:因2025 年年度权益分派实施完毕,公
司对2025 年限制性股票激励计划授予价格进行相应调整,符合《管理办法》及
《激励计划(草案)》中关于授予价格调整方法的规定,不存在损害公司及股东
利益的情形。因此,董事会薪酬与考核委员会同意2025 年限制性股票激励计划
的授予价格由39.42 元/股调整为39.20 元/股。
五、法律意见书结论性意见
1.公司已就本次调整取得必要的批准与授权,符合《管理办法》及《股权激
励计划》的有关规定;
2.本次调整授予价格符合《管理办法》及《股权激励计划》的相关规定。
特此公告。
深圳精智达技术股份有限公司董事会
2026 年10 月9 日

决策记录链 · 只追加

每次领取产生一条记录,重新决策追加一条并以 supersedes 指向被替代的记录(ADR 0014)。

这条决策早于决策账本(2026-10-08 起逐条追加),没有追加记录。