Eastmoney FinanceCodex · 实盘不做把握 6/10
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五粮液副总经理岳松被解聘，年内高管变动密集
本次新增事实是副总经理、安全总监被解聘，原因未披露但公司称不影响经营管理正常运行。
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海量财经｜五粮液副总岳松突遭解聘背后：年内人事变动密集
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不做 五粮液（000858.SZ）
副总解聘属于治理情绪扰动，未披露违法违规、经营损害或业绩影响；A股不可裸空，且利空强度不足以形成可执行做空或风险过滤。
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研究档案
🔎 新鲜度:最早出现 2026-07-27 · 扩散 medium · price-in 风险 medium ↗
关键理由
- 本次新增事实是副总经理、安全总监被解聘，原因未披露但公司称不影响经营管理正常运行。
- 五粮液年内已有董事长被查、董事长更替、董事辞职等多起治理层变动，短线情绪偏负但未形成可量化经营损害。
- 对五粮液这种超大市值白酒龙头，单一非核心经营高管解聘缺少收入、利润、渠道或产品端直接传导。
主要风险
- 若后续披露解聘涉及重大合规、生产安全或经营问题，需由新事件重新评估风险。
- 白酒行业本身处于调整期，治理不确定性会放大市场对经营稳定性的担忧。
原文全文
展开原文 · 2,318 字
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海量财经｜五粮液副总岳松突遭解聘背后：年内人事变动密集
2026年07月28日 22:36
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（000858）再掀人事波澜。
7月27日晚间，
一纸“解聘”公告，将公司副总经理、安全总监岳松推至台前。与此前高管变动常用的“辞职”或“辞任”不同，此次公告明确使用“解聘”一词，引发市场广泛关注。
任职逾三十年“老兵”突遭解聘
根据
发布的《第七届董事会2026年第9次会议决议公告》，根据宜宾市政府相关文件精神，经董事会提名委员会审核，公司同意解聘岳松副总经理职务（原定任期至公司第七届董事会任期届满之日止），解聘事项自本次董事会审议通过之日起生效。解聘后，岳松将不再担任公司及控股子公司任何职务。
五粮液发布的《第七届董事会2026年第9次会议决议公告》
公开资料显示，岳松生于1972年10月，是五粮液体系内工作逾三十年的“老兵”。
他于1995年12月进入五粮液酒厂，从基层起步，历任公司办公室副主任、董事会办公室副主任、505酿酒车间党支部书记、四川五粮液文化旅游开发有限公司总经理、宜宾长江源酒业有限公司董事长，并曾任五粮液集团总工程师。
在被解聘前，其担任公司副总经理、安全总监职务，2025年度报告显示，其2025年薪酬为61.03万元。
截至公告披露日，岳松持有公司股份9,819股，所持股份将按规定管理。公司称，本次解聘事项不会影响公司经营管理工作的正常运行。值得注意的是，就在本月中旬，岳松还曾公开露面，在公司党建活动中围绕管理认知、企业发展等维度作分享指导。
年内已有多起人事变动
本次公告中的“解聘”措辞成为舆论焦点。多家媒体指出，上市公司高管变动若涉及调任、退休或辞职，通常使用“辞去职务”或“辞职”等表述，而“解聘”一词较为少见，其具体原因五粮液并未披露，仅以“根据宜宾市政府相关文件精神”带过。
这已是五粮液年内第四起重大人事变动。
2月28日，四川省纪委监委发布通报，五粮液集团及股份公司时任党委书记、董事长曾从钦，因涉嫌严重违纪违法，接受宜宾市纪委监委的纪律审查和监察调查。6月26日，公司召开2025年度股东会，审议通过免去曾从钦董事职务的议案。曾从钦因“无法正常履职”，其董事长及董事会专门委员会相关职务一并自动解除，离任后不在公司及控股子公司任职。
6月26日，邓敏“空降”接任董事长，被选举为上市公司第七届董事会董事长。邓敏现年56岁，长期深耕宜宾本地国企，曾任丝丽雅集团、天原集团董事长及宜宾发展控股集团总经理。
7月17日，公司公告董事胡波因工作变动，辞去第七届董事会董事职务，辞职后不再担任公司任何职务。
在行业深度调整与高层密集变动的双重背景下，五粮液后续的公司治理走向与经营战略，将持续受到市场关注。
（文章来源：海报新闻）
文章来源：海报新闻
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原标题：海量财经｜五粮液副总岳松突遭解聘背后：年内人事变动密集
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这条决策早于决策账本(2026-10-08 起逐条追加),没有追加记录。